Cuando estamos en la universidad, muchos de nosotros nos divertimos con las tareas asignadas por los profesores e incluso con la tesis antes de graduarnos. La mayor parte de lo que está en la mente de los luchadores de esta tesis es graduarse rápidamente y poder obtener rápidamente una buena carrera y ser económicamente independientes.
Pero después de la graduación, ¿puede este sueño hacerse realidad? Por supuesto que no todos. La mayoría tiene que devanarse los sesos y los músculos para solicitar puestos de trabajo de una empresa a otra con el fin de obtener una buena carrera y un salario adecuado.
Para conseguir esto por supuesto tienes que preparar todo, debes tener suficiente munición. Una cosa a la que debe prestar atención y prepararse es curriculum vitae o lo que a menudo se abrevia como CV. El CV suele contener tus datos personales, historial o historial educativo y también premios que has recibido.
Consejos Antes de Enviar CV a Empresas
Pero aun así, debes prestar atención a algunas cosas antes de enviar tu CV a la empresa a la que te diriges:
Presta atención a la ortografía. Cuando rellenes los datos, no olvides prestar atención a la ortografía de tu CV. No permita que lo consideren poco profesional solo por un error de ortografía en su currículum vitae. Diseñe y diseñe un CV lo más simple posible pero aún así pegadizo. Esto es ciertamente inseparable de la cantidad de archivos que deben ir al editor HRD. HRD solo tiene un poco de tiempo para verificar CV uno por uno. Por lo tanto, haga su CV lo más simple y atractivo posible. Para que su CV se destaque más y atraiga la atención de DRH para una posterior consideración de pasar a la siguiente etapa o no. Proporcione datos relevantes. Es posible que tenga varias certificaciones o certificados de premios. Por supuesto, puede usar esto y aprovecharlo para tomar el corazón de HRD y la empresa. Pero una nota importante que debe recordarse es que solo muestre habilidades que sean relevantes para el puesto que está solicitando. Si se postula como escritor de artículos, puede incluir su certificado de autoría, no un certificado de marketing, por ejemplo. Esto se sumará a su valor positivo frente a HRD.
Bien, después de que comprendas en líneas generales lo que debes escribir en tu CV, estarás listo para enviarlo. Una vez más, también debe saber y prestar atención a si HRD quiere que envíe su CV manualmente por correo postal o simplemente puede enviarlo por correo electrónico.
Porque no se puede negar, hoy en día hay muchas empresas que no quieren molestarse en recibir varios archivos físicos. Además de ahorrar y no complicarse, este es también uno de los esfuerzos para ecologizar el medio ambiente.
Cómo enviar un CV por correo electrónico correctamente y correctamente
Por eso queremos explicarte cómo enviar un CV por correo electrónico. Consulte los pasos sobre cómo enviar un CV por correo electrónico correctamente.
En primer lugar, por supuesto, asegúrese de tener un correo electrónico especial que utilizará para enviar su CV y carta de presentación. También asegúrese de que la dirección de correo electrónico que elija no contenga un nombre extraño y gracioso.
Cree un correo electrónico con un nombre de correo electrónico “normal”, por ejemplo, si su nombre es Widuri, cree una dirección de correo electrónico [email protected] y no [email protected]. HRD puede juzgar su profesionalismo a partir de pequeñas cosas como esta. Abra su correo electrónico en un navegador en su computadora o computadora portátil.
2 Después de que se abra la página principal de su correo electrónico, cree un nuevo correo electrónico haciendo clic en el botón Redactar. Luego escriba la dirección de correo electrónico de HRD de su empresa de destino y también el título del correo electrónico. Para que se vea más profesional, dale una pequeña etiqueta [Recruitment].
Lo más probable es que el correo electrónico de HRD no solo contenga correos electrónicos del remitente de la solicitud, sino también muchas tareas de la empresa. Bueno, para que sea más fácil para HRD reconocer nuestro correo electrónico como solicitantes, proporcione la etiqueta y también su nombre y el puesto al que desea postularse. Luego haga clic en el archivo de carga como se muestra en la imagen a continuación para agregar su archivo de CV al correo electrónico.
3 Luego aparecerá la página de carga de archivos. Seleccione el archivo de CV que desea cargar o cargar. Una vez seleccionado, haga clic en Abrir.
4 A continuación, volverá a la página de redacción de correo electrónico. También encontrará que el archivo que seleccionó previamente se ha cargado y colocado correctamente. A continuación, no olvide proporcionar una pequeña perspectiva o información personal sobre lo que desea transmitir a HRD a través de este correo electrónico.
Asegúrese de que HRD conozca y comprenda claramente el propósito y la intención de este correo electrónico. Un ejemplo es como la imagen de abajo. Después de todo, haga clic en enviar y su correo electrónico se enviará al DRH de la empresa que está solicitando.
Solicitar un trabajo en esta era moderna no tiene que hacerse manualmente. Hay muchas formas más modernas, una de las cuales es enviar una solicitud por correo electrónico. Estos son algunos consejos y tutoriales sobre cómo enviar un CV por correo electrónico.
Esperamos que este artículo sobre cómo enviar un CV por correo electrónico te pueda ser de utilidad.
