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Goldman Sachs: la IA generativa amenaza 300 millones de empleos

Los desarrollos recientes en el campo de la inteligencia artificial, como la IA generativa, han despertado preocupaciones sobre la seguridad laboral y un nuevo reporte por Goldman Sachs ha alimentado aún más estas preocupaciones. El informe predice que hasta 300 millones de puestos de trabajo en todo el mundo podrían verse afectados por la IA generativa, con hasta dos tercios de todos los puestos de trabajo en los Estados Unidos expuestos a la automatización de la IA.

Goldman Sachs advierte que si la IA generativa cumple con las capacidades prometidas, el mercado laboral podría enfrentar una interrupción significativa. El informe señala que de los puestos que se ven afectados por la IA, se podría reemplazar hasta el 50% de su carga de trabajo. Sin embargo, el informe también enfatiza que la mayoría de los trabajos e industrias solo están parcialmente expuestos a la automatización y es más probable que la IA los complemente en lugar de reemplazarlos.

Si bien el 7% de los trabajos en los EE. UU. podrían reemplazarse por completo con IA, el informe estima que el 63% podría complementarse con IA y el 30% podría no verse afectado. El informe también destaca el potencial de la IA para crear nuevas oportunidades para los trabajadores y aumentar el valor total de los bienes y servicios creados en todo el mundo en un 7 % durante la próxima década.

La IA generativa afectará el mercado laboral, dice Goldman Sachs

La IA generativa ha atraído una gran atención desde el lanzamiento de ChatGPT de OpenAI, un chatbot basado en un potente motor de IA que puede escribir software, mantener conversaciones e incluso componer poesía. Microsoft está utilizando la base tecnológica de ChatGPT, GPT-4, para mejorar los resultados de búsqueda de Bing, ofrecer sugerencias para escribir correos electrónicos y facilitar la creación de presentaciones.

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Tras el éxito de ChatGPT, varios otros gigantes tecnológicos, incluido Google, se han apresurado a capitalizar el avance. Google ha respondido a Microsoft lanzando su propio rival ChatGPT, llamado Bard. Sin embargo, Goldman Sachs advierte que no todos los trabajos se crean de la misma manera en lo que respecta a la exposición a la IA. El informe sugiere que los puestos de apoyo administrativo y de oficina corren el mayor riesgo de reemplazo de tareas en los EE. UU., seguidos de los puestos legales y los trabajos de arquitectura e ingeniería.

Según el informe, el 46 % de los puestos de apoyo administrativo y de oficina en los EE. UU. podrían ser automatizados por IA, con el 44 % de los puestos legales y el 37 % de los puestos de arquitectura e ingeniería también en riesgo. Por el contrario, los trabajos de limpieza y mantenimiento, instalación y reparación y construcción se encuentran entre los que tienen la exposición más baja a la IA.

El informe destaca el potencial de la IA para tener importantes efectos macroeconómicos, pero también señala la necesidad de programas de desarrollo de la fuerza laboral para preparar a los trabajadores para el mercado laboral cambiante. El cambio hacia la automatización puede crear nuevas oportunidades para los trabajadores y las empresas, pero también tiene el potencial de desplazar a los trabajadores, en particular a aquellos en puestos que son muy repetitivos o requieren una cantidad significativa de trabajo manual.

A medida que la IA continúa evolucionando y se vuelve más sofisticada, es probable que persistan las preocupaciones sobre la seguridad laboral. El informe de Goldman Sachs sirve como un recordatorio del potencial de la IA para alterar significativamente el mercado laboral, pero también enfatiza la necesidad de que las personas y las empresas se adapten y se preparen para el mercado laboral cambiante. La educación y la capacitación continuas serán cada vez más importantes para garantizar que los trabajadores estén equipados con las habilidades y los conocimientos necesarios para tener éxito en la era de la IA.

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El informe también señala que, si bien algunos trabajos pueden estar en riesgo de ser reemplazados por IA, otros pueden complementarse con ella. Por ejemplo, la IA podría ayudar a los abogados a realizar investigaciones y analizar datos de manera más eficiente, liberándolos para que se concentren en tareas de mayor nivel que requieren el juicio humano y la toma de decisiones. De manera similar, la IA podría ayudar a los arquitectos e ingenieros a automatizar tareas repetitivas, permitiéndoles dedicar más tiempo a los aspectos creativos e innovadores de su trabajo.