Sinead McSweeney, vicepresidenta global de políticas públicas de Twitter con sede en Irlanda, obtuvo una orden judicial temporal del Tribunal Superior de Dublín para frustrar su despido.
De acuerdo a Los tiempos irlandesesMcSweeney alega que se le prohibió acceder a sus cuentas de trabajo y a la sede de Twitter en Dublín porque no respondió el correo electrónico del CEO Elon Musk a los empleados.
Dicho correo electrónico exigía que todo el personal prometiera lealtad a la ética “extremadamente dura” de Twitter o sería despedido.
La respuesta de McSweeney al correo electrónico de Musk
En un informe de El bordeMusk envió un correo electrónico a los miembros del personal el 17 de noviembre para garantizar su continuidad en el empleo inmediatamente después de hacerse cargo de Twitter el 16 de noviembre.
Twitter dijo que consideraría una renuncia si un empleado no hacía clic en “sí” en el formulario incluido en el correo electrónico. Luego, la empresa ofrecería dos meses de salario con beneficios además de un mes de indemnización por despido.
McSweeney niega haber presionado el botón “sí”.
Los informes dijeron que McSweeney no respondió al correo electrónico porque la indemnización por despido no satisfacía sus obligaciones contractuales y porque no especificaba las expectativas de Musk para los trabajadores que optaron por quedarse.
El 18 de noviembre se le envió un correo electrónico de confirmación de la “renuncia voluntaria” de McSweeney.
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Después de la consulta inicial
Según el artículo de The Irish Times, McSweeney todavía está bloqueada y no puede trabajar a pesar de que los abogados de Twitter aceptaron que quiere continuar en el negocio y afirmaron que restaurarían el acceso a sus cuentas.
McSweeney recibió una orden judicial el viernes 25 de noviembre por parte del juez Brian O’Moore. Esta orden judicial prohíbe a Twitter despedirla, pero no restablece su puesto en la empresa.
El juez volverá a escuchar su caso la semana siguiente.
Despido de ejecutivos
McSweeney es uno de los muchos empleados de alto rango de Twitter que no están seguros de su futuro en la empresa.
La vicepresidenta de asociaciones, Maggie Suniewick, supuestamente fue despedida por no estar de acuerdo con la orden de Musk de despedir trabajadores adicionales.
A principios de este mes, Robin Wheeler decidió renunciar como jefe de ventas de publicidad en Twitter. Musk la animó a quedarse pero finalmente la despidió.
“Para el equipo y mis clientes… ustedes siempre fueron mi primera y única prioridad”, tuiteó Wheeler, confirmando su partida.
Al igual que otros críticos de Musk, McSweeney afirma que le ha estado enviando señales contradictorias y que ha estado despidiendo y trayendo de vuelta a personas sin fundamento aparente.
Musk despidió a una gran parte del personal de Twitter a principios de este mes, pero desde entonces ha comenzado a invitar a algunos de ellos a regresar.
Informes anteriores indican que ha terminado con los despidos y que Twitter comenzará a reclutar para reemplazar a las personas que fueron despedidas o renunciaron. Según se informa, Musk enfatizó la contratación de personas con sólidas habilidades de desarrollo de software, pero no proporcionó detalles sobre las oportunidades abiertas en las oficinas de Twitter.
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