¿Microsoft acaba de eliminar a su equipo de “ética y sociedad” para priorizar un envío más rápido de productos de IA?
Microsoft eliminó el equipo de “ética y sociedad” dedicado a guiar a la empresa para garantizar diseños de productos de IA responsables y éticos antes de su envío al público. Parte del papel del grupo era investigar posibles problemas que pudieran surgir en el futuro debido a estos Iniciativas de IA. Este rol tuvo efectos en la velocidad de los lanzamientos de productos de IA de la compañía, haciendo que la presencia del grupo de alguna manera fuera tanto una bendición como una pesadilla para el gigante del software.
Antes de la eliminación del equipo, John Montgomery, vicepresidente corporativo de IA, dijo que se estaba ejerciendo presión sobre los empleados de Microsoft y que los líderes pedían un envío más rápido de los productos de IA. Montgomery dijo que esto llevó a la transferencia de algunos de los miembros del equipo a otras áreas de la organización de IA. En octubre, el equipo se quedó con aproximadamente siete personas, según El borde.
“La presión de [CTO] kevin [Scott] y [CEO] Satya [Nadella] Es muy, muy alto tomar estos modelos OpenAI más recientes y los que les siguen y ponerlos en manos de los clientes a una velocidad muy alta”, dijo Montgomery en la grabación de audio obtenida por Plataforma.
Un empleado le pidió a Montgomery que “reconsiderara esta decisión”, pero el líder del dominio de IA la rechazó.
“¿Puedo reconsiderarlo? No creo que lo haga”, respondió Montgomery. “Porque lamentablemente las presiones siguen siendo las mismas. No tienes la vista que yo tengo y probablemente puedas estar agradecido por eso. Hay muchas cosas molidas en la salchicha”.
En ese mismo encuentro, Montgomery aseguró que el equipo “se va” pero “evoluciona”. Sin embargo, meses después, se informó a los miembros restantes del grupo que todo el equipo sería eliminado.
El asesinato del equipo de ética y sociedad sigue siendo parte del plan de Microsoft para despedir a 10.000 empleados de su plantilla. Sin embargo, las palabras de Montgomery sobre la voluntad explícita de los líderes de la empresa de acelerar el envío de productos de IA dan a esta decisión un contexto completamente diferente. Según el informe, los empleados compartieron el mismo pensamiento, admitiendo que Microsoft ha cambiado su enfoque en competir con sus rivales enviando productos de IA más rápido y se ha vuelto “menos interesado” en los objetivos reales del equipo.
A pesar de esto, la empresa todavía parece valorar el uso responsable de la IA y la creación de productos al mantener otros equipos supervisando los procesos de diseño y creación. Actualmente, hay tres equipos sigue activo para guiar las iniciativas de IA de Microsoft: el Comité Aether, la Oficina de IA Responsable y la Estrategia de IA Responsable en Ingeniería.
Sin embargo, aunque los tres equipos parecen tener casi las mismas responsabilidades que el equipo de ética y sociedad, los empleados dijeron que lo que hacía especial a este último era su trabajo para garantizar que los principios responsables de la IA de Microsoft se incorporaran en los productos que se comercializaban. Y dado que la tecnología de inteligencia artificial sigue siendo un ámbito prácticamente desconocido para las empresas de tecnología, este papel ciertamente tiene una gran importancia.
