El director de ventas de publicidad de Twitter, Robin Wheeler, fue despedido el viernes 18 de noviembre, casi una semana después de que, según informes, el director ejecutivo, Elon Musk, la convenciera de no abandonar la empresa cuando intentó renunciar.
De acuerdo a Business Insider, Casey Newton, a cargo del boletín Platformer, fue el primero en revelar la historia. Esto de alguna manera implica que Musk cambió abruptamente de opinión.
Múltiples fuentes ex-Twitter me dicen que Robin Wheeler, la líder de ventas a quien Musk le rogó que se quedara en la compañía hace días cuando intentó renunciar, ahora ha sido despedida.
-Casey Newton (@CaseyNewton) 19 de noviembre de 2022
Curso de los eventos
Bloomberg informó la semana pasada que Robin Wheeler había revertido su intención de renunciar y permanecerá en la empresa, al menos por el momento.
Wheeler había dimitido el 10 de noviembre junto con muchos otros altos funcionarios. Aun así, Musk supuestamente la convenció de quedarse, según personas familiarizadas con el asunto que hablaron de forma anónima para preservar los vínculos personales y profesionales.
“Equipo. Todavía estoy aquí”, dijo Wheeler la noche del 10 de noviembre en el canal Slack de la oficina. “Esto es muy difícil en este momento. Gracias por lo que estás haciendo porque eres el alma de esta empresa”.
Desde que Musk despidió a la mayoría de los otros directores ejecutivos de Twitter hace dos semanas, Wheeler se había convertido en el contacto principal de la compañía con anunciantes importantes. Con el fin de calmar los temores publicitarios de que Musk no está haciendo lo suficiente para combatir el discurso de odio y la desinformación, Bloomberg dijo que también realizó una sesión pública de preguntas y respuestas con Musk en Twitter la semana pasada.
Poco después de que Newton informara a sus seguidores que Wheeler había sido despedido, el exjefe de Twitter pareció corroborar la noticia con una publicación en las redes sociales.
“Para el equipo y mis clientes… ustedes siempre fueron mi primera y única prioridad”, tuiteó, con el emoji de saludo que representa el abandono de una empresa.
Para el equipo y mis clientes….ustedes siempre fueron mi primera y única prioridad. 🫡
— Robin Wheeler (@robinw) 19 de noviembre de 2022
Artículo relacionado: Elon Musk: pidió a los ingenieros de software por correo electrónico que se presentaran en la sede de Twitter para comprender la tecnología, a pesar de las oficinas cerradas
La adquisición de Twitter por parte de Musk
Elon Musk pagó 44.000 millones de dólares para comprar la plataforma de redes sociales a finales de octubre y, desde entonces, la empresa ha despedido a miles de sus 7.500 empleados.
Inmediatamente después de que se cerró la adquisición, Musk comenzó a despidos, cumpliendo su promesa a los inversores. Aproximadamente 3.700 trabajadores han sido despedidos en las semanas posteriores.
Fue reclamado por Los New York Times que más de 1.200 trabajadores adicionales renunciaron el jueves.
Los empleados del departamento de nóminas y otros departamentos de finanzas se marcharon en masa después de que Musk exigiera su dedicación a un Twitter 2.0 muy duro con “largas horas de alta intensidad” o, en caso contrario, renunciaran.
Desde la adquisición, los empleados han contado las caóticas circunstancias laborales. Estos incluyen a los trabajadores despedidos a los que se les pide que regresen al lugar de trabajo, que trabajan 84 horas a la semana y algunos empleados duermen en el suelo de la oficina.
Los contratistas recibieron un aviso con menos de 24 horas de antelación y un empleado fue despedido tras una disputa pública en Twitter con Musk.
Un trabajador supuestamente le dijo a Jyoti Mann de Insider“Puede que no parezca gran cosa, pero no lo creo”.
Las solicitudes de información privilegiada para que Musk y los funcionarios de Twitter hicieran comentarios no obtuvieron una respuesta instantánea.
Ver también: Por qué los usuarios de Twitter están migrando a Mastodon: una guía para principiantes de la red social de código abierto
ⓒ 2023 . .
