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WWE niega obligar a los empleados a trabajar durante una pandemia

WWE ha respondido a una declaración pública leída en una reunión reciente de la Junta de Comisionados del Condado de Orange que dice ser de un empleado de WWE que le pide al gobierno local que cierre las grabaciones y transmisiones de televisión de WWE. La declaración, de una persona identificada como “John”, afirmó que WWE estaba obligando al personal a trabajar en las grabaciones por temor a ser despedido si se quejaban. Además, la queja dice que los tapping de WWE hacen que sea imposible practicar el distanciamiento social. En una declaración a PWInsider, WWE dijo:

Estas acusaciones no son ciertas. Los empleados saben que pueden acudir confidencialmente a Recursos Humanos, no al público. A pesar del protocolo apropiado, nadie sería despedido si se sintiera incómodo con su entorno. Hemos hecho adaptaciones para individuos a pedido

En un artículo publicado por Pro Wrestling Sheet, dirigido por Ryan Satin, corresponsal del programa de televisión WWE WWE Backstage, pasó a citar como evidencia de la veracidad de la declaración de WWE de que a Roman Reigns, la estrella principal de la compañía que también superó recientemente un combate con leucemia, se le permitió omitir tapping por temor a su salud. Aquí está la declaración “John”, presumiblemente no una estrella principal, hecha esta mañana:

Mi empleador, World Wrestling Entertainment, también conocido como WWE, me está obligando a trabajar en grabaciones de televisión para sus programas semanales a pesar de las órdenes de coronavirus que se quedan en casa. No puedo hablar porque necesito este trabajo, y sé que me despedirán si me acerco a mis superiores. A pesar de las precauciones sanitarias, no podemos mantener el distanciamiento social y tenemos que tocar a otras personas. Solicito al gobierno que cierre estas escuchas y haga cumplir para que mis colegas y yo podamos seguir las reglas de distanciamiento social sin temor o repercusión de perder nuestros trabajos.

La declaración de WWE promociona su departamento de Recursos Humanos como la vía adecuada para las quejas de los empleados. Aún así, el trabajo de los departamentos de recursos humanos es, ante todo, proteger a la empresa de la responsabilidad en lugar de ayudar a los empleados.

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Este drama reciente se desarrolla en medio de un entorno donde más de cincuenta luchadores y talentos entre bastidores fueron despedidos sin ceremonias por la WWE en medio de una pandemia mundial. La compañía decidió despedir a los trabajadores como una medida de reducción de costos a pesar de contar con $ 500 millones en reservas y a pesar de anunciar dividendos para los accionistas al día siguiente por un total de $ 9.4 millones, suficiente para mantener a todos empleados en 2021. Esto siguió a WWE obteniendo una exención especial de Florida orden de quedarse en casa para continuar operando como un negocio “esencial”. La exención otorgada el mismo día un Super PAC republicano encabezado por Linda McMahon se comprometió a gastar $ 18.5 millones en el estado este año para garantizar el Salón de la Fama de la WWE Donald Trump gana su esfuerzo de reelección.

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